Jobo API

Une phrase pour présenter

La Jobo API est une infrastructure de données de postes destinée aux produits de recrutement, permettant de rechercher, de synchroniser, d’améliorer et d’envoyer de manière unifiée les annonces provenant d’un grand nombre de sites de recrutement d’entreprises et de systèmes ATS.

Qu’est-ce que la Jobo API ?

Jobo est géré par JOBO AI Inc. et ses principaux clients sont les sites d’offres d’emploi, les plateformes technologiques RH, les équipes de recherche en recrutement ainsi que les applications d’IA qui ont besoin de données sur les offres d’emploi. Il ne s’agit pas d’un outil de chat permettant aux particuliers de soumettre directement leur CV, mais plutôt d’un service de développement destiné aux équipes produits et d’ingénierie.

La plateforme prétend couvrir plus de 4 millions d’offres d’emploi actives, plus de 200 000 sites de recrutement d’entreprises et plus de 150 plateformes ATS. Toutes les offres sont organisées selon une structure uniforme, ce qui permet aux développeurs de ne pas avoir à gérer séparément la logique de collecte des systèmes Workday, Greenhouse, Lever, iCIMS, etc.

Aperçu des compétences clés

API de recherche d’emploi

L’interface de recherche de base prend en charge la recherche par texte intégral, la localisation, les canaux ATS, le mode de travail, la date de publication, le type d’emploi, le niveau d’expérience, les compétences et la fourchette de salaire annuel. La recherche avancée permet d’entrer simultanément plusieurs groupes de mots-clés, de localisations, d’entreprises, ainsi que des conditions d’inclusion ou d’exclusion des compétences.

• La recherche dans tout le texte couvre les noms de poste, les entreprises et les descriptions de poste.
• Le lieu peut être une ville, un État, un pays ou des coordonnées, et sera interprété par le serveur.
• Les modes de travail permettent de filtrer le télétravail, le travail hybride et le travail en présentiel.
• Les types d’emploi comprennent le temps plein, le temps partiel, les contrats, les stages et les postes temporaires.
• Les niveaux d’expérience couvrent les niveaux débutant, intermédiaire, avancé, ainsi que les niveaux de gestion et de direction.
• Les conditions de salaire sont filtrées selon une fourchette de salaire annuel en dollars.
• Une seule page ne peut afficher que 100 offres au maximum, ce qui convient aux pages de résultats interactives.

Synchronisation batch des feeds

L’interface Feed utilise la pagination par curseur, renvoyant jusqu’à 1000 offres par lot, ce qui convient à la synchronisation continue de grandes quantités de données d’offres dans sa propre base de données. Après l’importation initiale complète, une synchronisation incrémentale peut être effectuée selon la date de mise à jour.

1. Créez un compte et générez une clé API indépendante.
2. Déterminer le pays, le mode de travail, les canaux ATS et la période de publication.
3. La première requête ne transmet pas de curseur ; elle récupère le premier lot d’offres ainsi que le curseur suivant.
4. Demander en boucle jusqu’à ce que l’on obtienne la confirmation qu’il n’y a plus de données.
5. Effectuer l’ajout ou la mise à jour en fonction de l’ID du poste Jobo, afin d’éviter les enregistrements duplicats.
6. Exécuter la synchronisation incrémentale à intervalles réguliers et enregistrer l’heure du dernier succès.
7. Appeler chaque semaine l’interface des postes expirés pour nettoyer la présentation publique.

Gestion des postes périmés

L’interface Expired Jobs est utilisée pour retourner les ID des postes qui ont été retirés ou sont périmés, et prend en charge la pagination par curseur ainsi qu’un historique allant jusqu’à 7 jours. Elle est gratuite, mais les clients doivent néanmoins créer des tâches stables afin d’éviter que les postes invalides ne restent affichés sur la page de manière permanente.

Les conditions de service exigent que les clients qui affichent publiquement des offres mettent à jour au moins une fois par semaine les records obsolètes, et suppriment les offres non plus valables d’une manière commercialement raisonnable. Les métadonnées telles que l’ID de l’offre, son intitulé, l’entreprise, le lieu et l’historique des demandes de l’utilisateur peuvent être conservées en fonction des besoins commerciaux.

Champs améliorés par l’IA

Jobo organise les postes originaux provenant de différents ATS en champs unifiés, et utilise l’IA pour générer ou extraire des informations structurées faciles à rechercher. L’amélioration par l’IA sert à normaliser les données et à extraire l’information, ce qui ne signifie pas que l’employeur initial a examiné chaque champ généré.

Champ de données de poste

Une seule entrée contient l’ID du poste, le titre, l’entreprise, une description complète, le lieu, le salaire, le type d’emploi, le mode de travail, le niveau d’expérience, le canal ATS, la date de publication, la date d’expiration et le lien de candidature. L’objet entreprise peut également inclure un site web, un logo et une présentation.

La page affirme que chaque poste propose plus de 25 champs normalisés. Le nombre réel de champs dépend du contenu publié par le site de recrutement ; des champs tels que le salaire, la date d’expiration, le visa et les autorisations de sécurité peuvent être vides.

Feed sortant et pipeline de données

Les équipes qui ne souhaitent pas écrire elles-mêmes des tâches de récupération peuvent utiliser les pipelines Outbound pour inscrire en continu les postes dans leur propre base de données ou leur infrastructure de recherche. La plateforme prend en charge la mise en correspondance des champs, le filtrage, la conversion, l’amélioration par l’IA, la synchronisation incrémentale, la suppression des doublons et la tentative de réessai en cas d’échec.

La page du produit décrit la synchronisation continue comme des mises à jour par intervalles de 15 minutes, tandis que les pages des fonctionnalités Feed et Search indiquent simultanément un rythme de mise à jour d’environ 1 heure. Lors de l’achat, il convient de vérifier la fraîcheur réelle en fonction du produit spécifique, du compte et du contrat, sans confondre ces deux rythmes en une promesse unique.

MCP se connecte à l’assistant IA

Jobo propose un serveur MCP de recherche d’offres d’emploi, permettant aux clients compatibles d’appeler des fonctions de recherche d’offres, d’affichage des détails des offres et d’outils de filtrage via une autorisation par compte. Il offre également un MCP d’analyse indépendant, utilisé pour exécuter des requêtes d’agrégation sur l’ensemble du jeu de données ; les deux ont des utilisations différentes.

La gestion MCP utilise l’autorisation via des comptes OAuth 2.1, sans nécessiter d’insérer de clé API dans le client de chat. Les packages publics permettent également de déployer leur propre gateway, mais les requêtes en amont doivent toujours être autorisées via un compte Jobo ; le hébergement auto-géré ne signifie pas l’accès à des services de données hors ligne.

Node.js et client TypeScript

Le client officiel est publié sous le paquet jobo-enterprise et intègre un flux de postes, des fonctionnalités de recherche, des informations sur les entreprises ainsi que du géocodage. Il prend en charge la pagination automatique, la synchronisation incrémentale, les indications de type, la classification des erreurs, ainsi que des tentatives de réessai limitées pour les restrictions de débit et les erreurs de service temporaires.

• Node.js 18 ou une version ultérieure est requis.
• Il peut également être utilisé dans les environnements Bun, Deno et les navigateurs modernes.
• Authentification via une clé API.
• Prend en charge des délais d’attente personnalisés et l’implémentation de requêtes.
• L’enumeration fixe fournit l’autocomplétion de TypeScript.
• Le code client est sous licence MIT.
• Auto Apply n’est actuellement pas encapsulé par ce client.

Connecteurs et code open source

L’organisation officielle GitHub a rendu publics les nœuds de la communauté n8n, les plugins WordPress, les extensions Google Sheets, les serveurs MCP, le noyau des connecteurs et des exemples d’Auto Apply. La plupart des dépôts sont soumis à la licence MIT et sont indiqués comme des miroirs unidirectionnels de dépôts monolithiques internes.

La mise à disposition du client et du connecteur en open source ne signifie pas que la base de données complète des postes, le système de collecte ou la plateforme commerciale soient eux aussi open source. Le catalogue doit être indiqué comme un service SaaS propriétaire, avec certains composants MIT open source, et non comme étant entièrement open source.

État actuel d’Application automatique

Le programme Auto Apply traite des formulaires de demande en plusieurs étapes provenant de divers ATS via une interface unifiée, et utilise des rappels de signature pour retourner les résultats de correction, d’annulation et de finalisation. Cette fonctionnalité est toujours indiquée comme à venir, et le prix actuel n’a pas encore été annoncé.

Jobo précise que la demande automatique n’utilisera pas l’IA pour générer des réponses au nom des candidats ; l’appelant doit fournir chaque réponse. Cette conception aide à réduire les informations fictives, mais l’intégrateur doit néanmoins obtenir une autorisation explicite du candidat et vérifier le contenu soumis.

Prix du forfait

Le pool de postes de Lite à Scale est consommé conjointement par Search, Feed, Export et Outbound, et est réinitialisé à la fin du mois. Au-delà de la quantité incluse, des frais sont facturés selon le tarif par volume standard du portefeuille ; l’upgrade de forfait est calculé en fonction du cycle restant.

Prix à l’usage et quota gratuit

Le système facture en fonction du nombre réel de postes livrés, exportés ou écrits, et non en fonction du nombre de demandes. Si une seule demande renvoie dix postes, dix unités sont facturées ; les recherches sans résultats ne génèrent aucun frais pour les postes.

Limites du plan Illimité

Unlimited ne signifie pas que toutes les fonctionnalités peuvent être utilisées indéfiniment. Il couvre l’API Feed, le Feed hébergé, l’export de fichiers et les écritures sortantes, mais la recherche d’offres reste facturée au forfait, tandis que le géocodage et les données d’entreprise conservent leurs prix respectifs.

Les conditions du forfait ont fait l’objet d’une révision des prix le 20 juillet 2026 ; les comptes créés plus tôt peuvent conserver le forfait et les tarifs à la consommation anciens. Les clients existants doivent se référer aux droits réels affichés dans l’interface de leur compte.

Facturation, renouvellement et remboursements

• L’abonnement est prépayé mensuellement et renouvelé automatiquement.
• L’annulation doit être effectuée avant le début du prochain cycle de facturation.
• Les frais de abonnement pour certains mois ne sont généralement pas remboursés.
• Le solde non utilisé de la carte n’est pas remboursé, mais il ne périt pas.
• Le prix ne comprend pas la taxe de vente, la TVA ou d’autres taxes applicables.
• Lorsque le solde est insuffisant, les opérations reliant le portefeuille renverront une erreur de paiement insuffisant.
• La quantité incluse dans le forfait ou la capacité illimitée continue d’être appliquée même en cas de solde nul.

Processus d’accès

1. Inscrivez-vous et obtenez un solde de test initial.
2. Créer dans la console des clés distinctes pour les environnements de développement, de test et de production.
3. Vérifiez d’abord les champs de recherche, les conditions de filtrage et la structure de retour avec une petite quantité de recherches.
4. Choisissez Search ou Feed en fonction d’une recherche interactive ou d’une synchronisation complète.
5. Mettre en place des mécanismes de suppression des doublons, de sauvegarde du curseur, de tentative de réessai et de nettoyage des postes expirés.
6. La réponse aux informations et la surveillance de la console comprennent le volume, les déductions sur le portefeuille et la limitation du débit.
7. Vérifier avant le lancement les licences de données, les obligations de confidentialité et les règles de présentation publique.

À qui s’adresse-t-il

• Plateforme de recrutement nécessitant la mise en place rapide d’une fonction de recherche de postes.
• Site de postes nécessitant l’agrégation de données ATS multiples.
• Application d’IA pour proposer des postes correspondant aux candidats.
• Équipe de données de recrutement nécessitant des études sur le marché, les compétences et les salaires.
• Équipe d’ingénierie souhaitant synchroniser les postes avec une base de données ou un moteur de recherche.
• Opérateurs qui utilisent n8n, WordPress ou des tableaux pour créer des workflows légers.
• Développeurs d’agents qui nécessitent que l’assistant IA recherche des postes réels.

Avantages du produit

• Une interface unifiée couvre plus de 150 plateformes ATS.
• Prend en compte la recherche interactive, les flux par lots, l’export de fichiers et les notifications proactives.
• Les champs tels que le résumé du poste, les compétences, l’expérience et le salaire ont été normalisés.
• La facturation est calculée en fonction du volume de travail par poste, ce qui rend les coûts plus faciles à estimer.
• Le nouveau compte offre un solde de test gratuit de faible montant.
• Il offre en même temps REST, MCP, SDK et des connecteurs low-code.
• L’interface des postes expirés en accès public facilite le maintien de la fraîcheur des offres.
• La licence de données permet de stocker et d’afficher à long terme les enregistrements livrés dans ses propres produits.

Principales restrictions

• Les données proviennent de sites de recrutement public ; leur intégrité et leur exactitude ne sont pas garanties de manière absolue.
• Les résumés d’IA et les champs structurés peuvent interpréter de manière erronée la description originale du poste.
• Certaines offres de poste ne mentionnent pas le salaire, la date limite ou les informations sur le visa.
• La recherche et la synchronisation en masse sont toutes deux soumises à des limitations de débit définies par compte et par point d’extrémité.
• Unlimited ne comprend pas de recherche illimitée d’offres d’emploi.
• Il est interdit de revendre les données brutes ou de créer une API pour des données de postes concurrentiels.
• Il est impossible d’entraîner des modèles d’IA généraux destinés à des tiers à l’aide de données de livraison.
• Auto Apply n’est pas encore officiellement lancé et son prix n’a pas été annoncé.
• La fréquence de synchronisation varie selon les spécifications des différents produits et doit être confirmée par contrat.

Licence de données

Le client obtient une licence d’utilisation non exclusive, mondiale et permanente des données des postes déjà livrés, lui permettant de les mettre en cache, d’indexer, de les afficher, de supprimer les doublons, de les trier, ainsi que d’utiliser ces données dans ses propres produits pour des modèles de correspondance, de classification et de recommandation. Après la clôture du compte, les données obtenues conformément aux règles peuvent généralement continuer à être utilisées.

Les offres d’emploi actuellement affichées en public ne nécessitent pas l’indication de Jobo, mais la plateforme se réserve le droit d’imposer des exigences de crédit raisonnables après notification 30 jours à l’avance. Le nom de l’employeur, son logo et le texte de l’offre d’emploi peuvent encore faire l’objet de droits tiers, et les clients doivent répondre aux demandes de correction ou de suppression.

Confidentialité et sécurité

L’inscription collecte le nom, l’adresse e-mail et, facultativement, le nom de l’entreprise. Le paiement est géré par Stripe ; Jobo ne reçoit que les informations nécessaires telles que l’état du paiement et les quatre derniers chiffres de la carte. Les journaux des requêtes API enregistrent l’endpoint, l’heure, l’état et l’identifiant de la clé, et sont généralement conservés pendant 30 jours.

La plateforme affirme que les données en transmission et statiques sont chiffrées, et fixe un objectif d’disponibilité mensuelle de 99,9 % pour les points de terminaison de production. Les intégrateurs doivent néanmoins stocker les clés dans un système de gestion des secrets serveur, créer des clés par environnement et surveiller les appels anormaux.

Questions fréquentes

L’API Jobo est-elle destinée aux chercheurs d’emploi ?

Il s’agit principalement d’un service de données sur les offres d’emploi destiné aux développeurs et aux recruteurs. Les particuliers l’utilisent généralement de manière indirecte en accédant au site des offres d’emploi de Jobo ou à son assistant IA.

Y a-t-il une version gratuite ?

Le nouveau compte reçoit un solde initial de 5 dollars et n’exige pas de carte de crédit ; il n’y a pas de forfait gratuit illimité permanent. Lorsque le solde est épuisé, il faut recharger ou acheter un forfait mensuel.

Comment est facturé chaque demande ?

La facturation se fait en fonction du nombre de postes retournés, exportés ou écrits, et non en fonction du nombre d’appels. Une fois la quantité incluse épuisée, un frais de 3 dollars par 1000 postes est déduit du portefeuille.

Unlimited inclut-il la recherche d’offres d’emploi ?

Pas de recherche illimitée. Unlimited couvre les flux, les flux hébergés, l’exportation et l’Outbound ; Search reste facturé au forfait.

L’API Jobo est-elle open source ?

La plateforme centrale et les services de données de postes ne sont pas open source. Les éléments officiellement publiés sous licence MIT sont MCP, les connecteurs, les nœuds n8n, les plugins et le client Node.js.

Peut-on revendre les données à d’autres entreprises ?

Il n’est pas possible de revendre, de sous-licencier ou de fournir des décharges massives sous leur forme originelle de base. Il est possible d’afficher les offres aux utilisateurs dans ses propres produits finaux et de proposer des fonctionnalités de recherche, de correspondance et de recommandation.

Peut-on entraîner une IA à l’aide de données de postes ?

Il peut être utilisé pour des modèles de correspondance, de tri et de classification au sein de produits propriétaires, mais il n’est pas possible d’entraîner des modèles d’IA généraux à fournir à des tiers.

Auto Apply est-il déjà disponible ?

Il n’est pas encore officiellement ouvert, et le prix n’a pas été annoncé. La page ne propose que une prévisualisation des fonctionnalités et des exemples d’intégration ; elle ne peut pas être considérée comme une interface prête à l’emploi pour la production.

Résumé

L’API Jobo convient aux plateformes de recrutement qui ont besoin d’une recherche de postes fiable, d’une synchronisation complète, d’améliorations via des champs IA et d’un déploiement multi-cibles. REST, MCP, des clients Node.js ainsi que des connecteurs forment un écosystème de développement assez complet.

Lors du choix du forfait, il convient de calculer les coûts en fonction du nombre réel de postes fournis chaque mois, du taux de recherche et du mode de synchronisation, tout en prenant en compte le nettoyage des postes expirés, la vérification manuelle des champs, la gestion des clés et les exigences relatives aux licences de données. Les limites du plan Unlimited, la fréquence de synchronisation ainsi que l’état d’Auto Apply doivent être particulièrement confirmés avant le lancement.